|
jak_se_vyrabi_propaganda.jpg
(Občan Y) RP (16.10.2023 16:35)
|
|
No a jak funguje s odstupem roku... |
|
|
jak_se_vyrabi_propaganda.jpg
(Tr) (2.2.2023 17:17)
|
|
uploader nechape tieto skutocnosti:1.ludia v IT nie su pri pase.Niekto to iste spravi za 20 minut, iny za 2hod. Navyse su zamestnany robit danu pracu, ktora niekedy netrva tak dlho,a niekedy omnoho dlhsie. 2.Cast prace je diskutovat, kedze tieto systemy su obrovske, jeden to nedokaze robit sam, navyse iny to uz moze mat poriesene.3.Existuje nieco ako work life balance. 4. K muskoivi a twitter:Znizit kvalitu(vyhodit ludi)a zvysit ceny je vrazda firmy. Mohol sa sustredit na reklamy viac a zarabat z nich |
|
|
jak_se_vyrabi_propaganda.jpg
(3,14) (23.11.2022 16:52)
|
|
Ja nechápem prečo sa toľko ľudí čuduje že Musk vo firme ktorú kúpil znižuje náklady + nové spôsoby ako zarobiť (2 strany rovnakej mince). Nikto snáď nepracoval vo firme ktorú kúpila iná? To býva vždy spojené s týmito 2 vecami. Nový majiteľ predsa nemusí len zarobiť (ako pôvodný), ale zarobiť o to viac aby sa mu investícia vrátila. Tak tlačí na náklady a tvorbu zisku ešte viac. Plus to že bola firma predaná znamená že asi až tak nezarábala, inak by si ju pôvodný nechal, škrty sú tým ešte viac na mieste. |
|
|
jak_se_vyrabi_propaganda.jpg
(Dommy73) RP (23.11.2022 9:48)
|
|
Crho aspoň se nauč psát česky když tu ze sebe máš potřebu dělat kokota. |
|
|
jak_se_vyrabi_propaganda.jpg
(Kalda) RP (23.11.2022 7:00)
|
|
no ty vole, proc tady resite nejakej komentar nejakyho neznamyho novinare? Kdyby to byl alespon nezavislej novinovej clanek ale uvedomte si, ze to je komentar, takze osobni nazor toho pisalka |
|
|
jak_se_vyrabi_propaganda.jpg
(Občan Y) RP (22.11.2022 23:36)
|
|
Miloš Čermák byl retardovanej ještě když to nebylo kůl. |
|
|
jak_se_vyrabi_propaganda.jpg
(pan_Jaroslav_Crha_guru_IT) RP (22.11.2022 21:29)
|
Dommy73: Ty jsi malé ubrečené levicové dětsko. Pokud si myslíš, že zaměstnanec bude v práci 10 hodin kvůli kulečníku a díky tomu odpracuje 8 hodin, tak jsi mimo. Nejsi mimo, jsi dítě, které ještě nikdy nepracovalo. V 8:00 si cvakneš příchod a v 16:00 si zaměstnanec pípá odchod a frčí do prdele. Jedinej výsledek kulečníku je ten, že místo 7,25 hodiny, kterou v práci odpracuje (protože má 15 minut přestávku v 9 a půl hodiny na oběd), odpracuje maximálně tak 6 hodin protože zbytek si prohraje kulečníkem.  |
|
|
jak_se_vyrabi_propaganda.jpg
(nepozorny citatel) (22.11.2022 18:59)
|
Heh. Po vyhlaseni "Ve Twitteru jsem ... nikdy nebyl, ale predpokladam..." uz netreba citat dalej  |
|
|
jak_se_vyrabi_propaganda.jpg
(bibo) (22.11.2022 18:16)
|
|
šílené... chtít po mně šéf abych se vrátil do kanclu ke koblihám a kafíčku zdarma... tak končím! Doma je doma |
|
|
jak_se_vyrabi_propaganda.jpg
(Dommy73) RP (22.11.2022 18:00)
|
|
Já to myslel spíš ilustrativně, ale ano, zvlášť když korporát trvá na milionů meetingů tak produktivita jde do hajzlu. 2-3 hodiny jsou ale podle mě zas extrém. |
|
|
jak_se_vyrabi_propaganda.jpg
(blmblmblm jiz byl 2.74234161x nevakcinovan Roumenem) (22.11.2022 17:57)
|
|
Produktivni doba 7 hodin? Leda ve snu. V typickem korporatu je to u vetsiny lidi 2, max 3 hodiny denne. 7 hodin da jen extra tahoun a tech je minimum. |
|
|
jak_se_vyrabi_propaganda.jpg
(Dommy73) RP (22.11.2022 17:45)
|
|
Plus teda jak tady bylo zmíněný, absolventi z vejšek si myslí jak budou posedávat u kulečníku jak ve stock fotce v rekrutačních materiálech. |
|
|
jak_se_vyrabi_propaganda.jpg
(Dommy73) RP (22.11.2022 17:44)
|
|
Co si budem, když má člověk 8 hodin pracovní dobu (teď nebudu řešit že si to někdo naskladá na 4 dny atd), tak produktivní je třeba 7. No a když tam na něj nachystáš nějakou past typu pinec, tak je v práci třeba 10 hodin. Hodinku hrál pinec, hodinku byl neproduktivní jak předtím, ale dostaneš z něj těch 8 hodin. A v obou případech mu platíš za těch 8. |
|
|
jak_se_vyrabi_propaganda.jpg
(Pivomrd) (22.11.2022 17:25)
|
|
Bohyn: jj ze nekdo jde v 10 vecer domu je opravdu zavidenihodne |
|
|
jak_se_vyrabi_propaganda.jpg
(lusk) (22.11.2022 17:20)
|
|
@Geo-w - presne, to bych podepsal. Myslim, ze vsichni ITs, co mam kolem sebe videj kulecniky, fotbalky a free food jako uplne nepodstatny benefity, kdyz jim vyjde jenom jedna schuzka s osobnim trenerem ohledne hubnuti ve fitku ze ctyr kuli jednomu projektovymu milniku za druhym. Jako, asi nad tim uz zbytecne onanuju, ale ja si proste neumim predstavit nikoho z okoli, kdo raci zustal delat 80h/tejdne, nez hodil rucnik a sednul si na zidli o firmu vedle, ktera chce jen standardnich 10h/den. |
|
